英文字典中文字典


英文字典中文字典51ZiDian.com



中文字典辞典   英文字典 a   b   c   d   e   f   g   h   i   j   k   l   m   n   o   p   q   r   s   t   u   v   w   x   y   z       







请输入英文单字，中文词皆可：

安装中文字典英文字典查询工具!


中文字典英文字典工具:
选择颜色:
输入中英文单字

































































英文字典中文字典相关资料:


  • แนวคิดการบริหารแบบ Balanced Scorecard
    ลูกค้า (Customer Perspective) มุมมองด้านกระบวนการภายใน (Internal Process Perspective) และมุมมองด้านการเรียนรู้และการพัฒนา (Learning and Growth
  • Balanced Scorecard คืออะไร? และตัวอย่าง BSC - GreedisGoods
    Balanced Scorecard คือ เครื่องมือวางแผนการจัดการเชิงกลยุทธ์ (Strategic Planning) ที่ใช้สำหรับแปลงกลยุทธ์สู่การดำเนินงานจริง (Implement) ให้เป็นไปตามแผนกลยุทธ์ที่วางไว้ตาม Vision และ Mission โดยจะวัดผลจาก 4 มุมมองแทนการใช้มุมมองด้านการเงินมุมมองเดียว
  • sc กระบวนการบริหารงาน Balanced Scorecard (BSC) - iok2u. com
    กระบวนการบริหารงาน Balanced Scorecard (BSC) คือ กระบวนในการบริหารงานชนิดหน ึ่งที่อาศัยการกำหนดตัวชี้ว ัด (KPI) เป็นกลไกสำคัญ Kaplanและ Norton ได้ให้
  • Strategy Blogs: The Balanced Scorecard
    ด้านกระบวนการภายใน (Internal Process Perspective) ประสิทธิภาพหรือความสำเร็จของกระบวนการภายในที่ตอบสนองต่อความต้องการของลูกค้า ตัวชี้วัด
  • การนำาเทคนิค Balanced Scorecard ไปสู่การปฏิบัติใน องค์กรภาครัฐ . . .
    วนเกี่ยวข้องในประเด็นของการบริหารงานตาม อธิบายถึงกระบวนการที่เกิดขึ้นในองค์กร หลักของเทคนิค BSC ในองค์กรภาครัฐทั้ง 2 แห่ง 5 ใช้เทคนิคการตรวจสอบข้อมูลแบบ ตามประเด็นหลัก ดังนี้ ประเด็นที่ 1 ความเป็นมาสามเส้าด้านวิธีการรวบรวมข้อมูล (Methodological ของการนํา
  • Factors Affecting Performance Agreement Performance Conceptual . . .
    Balanced scorecard ประกอบด้วย มุมมอง 4 ด้าน ได้แก่ ด้านการเงิน (Financial Perspective) ด้าน ผู้รับบริการ (Customer Perspective) ด้านกระบวนการภายใน (Internal Process Perspective) และด้าน
  • กำหนด KPI ตามกรอบ BSC และMBO - Oriental Phoenix
    1 3) มุมมองด้านกระบวนการภายใน (Internal Process Perspective) : พิจารณาจากการจัดการภายในองค์กร ตั้งแต่การบริหารด้านคุณภาพการทำงานบุคลากรแต่ละ
  • Balanced Scorecard (BSC) กับการบริหารมุ่งผลสัมฤทธิ์ (RBM) ความต่างที่ . . .
    ในยุคของการปฏิรูประบบราชการไทยในปัจจุบัน หน่วยงานราชการไทยได้มีการนำหลักการและแนวคิดทางการจัดการใหม่ๆ เข้ามาใช้ในการบริหารมากขึ้น และแนวคิดหนึ่งที่ทางสำนักงานข้าราชการพลเรือน (ก พ ) ได้นำมาให้หน่วยราชการทุกแห่งได้ใช้คือแนวคิดในเรื่องของการบริหารมุ่งผลสัมฤทธิ์ (Result-Based Management) นั้นคือการมุ่งเน้นในผลสัมฤทธิ์ (ในความหมายของ ก พ นั้นผลสัมฤ
  • การบริหารแบบสมดุล - การบริหารการศึกษา
    Balanced Scorecard หรือ BSC หมายถึง การใช้เครื่องมือในการเชื่อมโยงกลยุทธ์ขององค์กรกับการประเมินซึ่งมีการประเมิน 4 ด้านด้วยกัน คือ ด้านลูกค้า ด้านการเงิน ด้านกระบวนการบริหารภายใน และด้านการเติบโต BSC เป็นระบบหรือกระบวนการในการบริหารชนิดหนึ่งที่อาศัยการกำหนดตัวชี้วัด KPIs (Key Performance Indicators) เป็นกลไกสำคัญในการชี้วัดผลการดำเนินงานว่าผลการด
  • BSC : เครื่องมือใหม่การบริหารยุทธศาสตร์ Balanced Scorecard
    ใช้ตัวชี้วัดด้านการเงินเป็นหลัก จึงได้น าเสนอแนวคิดเกี่ยวกับ bsc เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการ
  • JUMNON. blog: การใช้แนวคิดBSCในการประเมินองค์กรสถานศึกษา
    - ด้านการเงิน วัดจากจำนวนงบประมาณที่สามารถประหยัดได้ และจำนวนบุคลากรที่ลดลงจากกรอบอัตรากำลัง เป็นต้น - ด้านผู้เกี่ยวข้องภายนอก วัดจากความรวดเร็วในการให้บริการกับผู้มาติดต่อราชการ และระดับความพึงพอใจของผู้มาติดต่อราชการ เป็นต้น
  • รายงานการวิจัย เรื่อง คุณภาพการบริการการปฏิบัติงานด้านการเงินและบัญชี . . .
    ผู้รับบริการนั้นจะต้องมีลักษณะที่เหมาะสมสอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของงานบริการแต่ละประเภท





中文字典-英文字典  2005-2009